沒有节假日日，不容易抱怨工作苦的电销职工在哪里？

人类社会的发展趋势，最开始是用精力去改变命运，高效率和准确度很低，伴随着生产效率的改善，很多生产机械的问世，解放了人们两手，提升了高效率。现如今，很多的重复脑力劳动又一次腐蚀人们的思想财产！人们紧迫的必须从反复的脑力劳动中解放出来！

最受重复脑力劳动毁坏的，莫过话务和工作人员（电话营销、客服人员、电话回访、调研……），她们每日持续反复着拔打电话的姿势，持续被拒绝，歇息饮水，晚到休假，姨妈力，乃至还需要被妈大姨夫、被作为心态垃圾箱的挤压承担客户的辱骂和语言进攻！最关键是，做老总的还得每日求着她们工作、求着他们挣钱！！！大家禁不住感叹：她们为何要承担这种？我做老总的为何要为他发放工资还规定他工作？

沒有节假日日，不容易抱怨工作苦的电销职工在哪里？

电销已经处在下降趋势，签单率很低？也正由于愈来愈多的年青人不愿意从业那样的工作，当每日给客户打几十个电話的情况下，有时还需要被客户骂，情绪很难受。导致负面情绪，危害的工作。造成电销招工难，留才难，职工流通性大。给企业导致非常大的人工成本。

那麼怎样更改电销现阶段的这类，无规范化、工作高效率低、管理成本大，邀请性差的这类问题呢？

沒有节假日日，不容易抱怨工作苦的电销职工在哪里？

近期在电销领域受欢迎的一款产品灵声智能机器人，它是选用深层神经科学优化算法和卷积神经网络算法，产生的一款语音识别技术，语音交互产品。语音识别准确度达到87%，均值反应时间800秒。现阶段在房地产业、汽车保险、个人收藏、专利权、金融贷款等应用领域实际效果很好。

沒有节假日日，不容易抱怨工作苦的电销职工在哪里？

它可以跟真人版一样给客户积极通电话推销产品大家的产品，跟客户互动交流，掌握客户选购意愿水平，并筛选意愿客户，归类，不用功能键转人工，乃至可以挽留客户，去认识他的产品，由于智能机器人24钟头全是好心态，响声柔美，不容易气愤，沒有消极的心态。每日你让智能机器人打是多少电話，随意打，不容易有加班工资，和抱怨声。节约了大批量的人力成本，提升了高效率。

在人工智能技术时期，开拓创新，抛下传统式经营管理理念，挑选合适领域和企业的产品，才不容易被最开始使用人或是同行业取代掉！