员工微信管理需要通过S来实现，简单来说SCRM就是在传统上添加了社交属性的功能，指社会化的客户关系管理，传统的CRM通过渠道积累的客户资源，这类系统大多以单向的形式传播，通过到达率和转化率相对较低效的渠道，进行信息传递，以实现对客户生命周期的管理。

由于企业对留存客户的线索和及时互动有了更高的要求，并且针对精准化营销、社交化管理有了新的目标，随着移动技术的发展和设备的普及，用户社交习惯已基本完成，在移动互联网+大潮的涌动中，基于社交化和移动化比更优秀更先进的SCRM将成为满足企业客户管理需求的主要方式。

客户的转化并非一蹴而就，这需要销售人员与客户深入且持续的沟通，并从中充分了解客户特点与需求。以往，这一过程主要凭借销售人员的经验判断，难免造成判断偏差，时机不准等问题，导致转化率停滞不前。

微信营销能实现全渠道触达，支持个人微信、企业微信，统一管理触达、互动、内容，形成全渠道一体化的营销方式，提供有效的连接工具，实现从获取到留存再到持续价值挖掘。

在数据化驱动方面，微信营销数据化评估能做到各环节实施状况，大力提升流程化管理能力。把营销渗透到用户的每一个用户生命周期的节点上。

微信SCRM具备的销售漏斗报表统计可以清晰的展示市场和销售团队引流和转化的状态，新增了多少商机，商机分别处于哪些阶段在这里清晰可见。清晰的报表是数据驱动运营的基础，也是远程工作考核的直观依据。

慧营销微信营销能通过建立客户联络、发展客户关系、提升客户体验、赢得客户忠诚、经营客户价值的方式，最终实现企业价值的提高。行业覆盖金融、教育、房产、汽车、电子商务、医疗美容等。