品牌有时就像一个人
品牌形象是指消费者如何抽象地看待一个品牌,也可以理解为品牌在消费者记忆中的印象。它往往通过消费者对该品牌的名称、标志、产品、广告、消费人群、口碑等多个方面印象的重复积累形成,它是品牌最重要的资产。品牌形象是无形的,并且随时处于变化中,因此我们常常会觉得它不是太容易把握。一般情况下,在为品牌建立形象的过程中,我们可以对品牌进行拟人化表达,也就是说,把品牌简单理解为一个人,然后赋予“他(她)”性别、年龄、着装、收入情况、个性及生活态度。我们用这一方法,来看一下几个高级品牌具有怎样的品牌形象。在提到奔驰时,我们脑海里马上会浮现出以下印象:“金属星辉标志”、“黑色”、“有钱和有身份地位的人开的车”、“严谨”、“德国”等,如果用拟人化的方法来表达奔驰品牌的形象,则可以这样表述:“来自德国的男人”、“年龄在40—50岁左右”、“拥有显赫的身份地位”、“喜欢穿黑灰等深色服装”、“性格稳重内敛”、“态度严谨”;法拉利则有所不同:“来自意大利的年轻男子”、“年龄在25~35岁左右”、“喜欢穿颜色鲜艳的服装”、“富家子弟或年轻有成”、“性格张扬外露”、“享乐主义者”、“对生活充满激情”等。
通过这一方法,我们很容易将同一领域的不同品牌区分开来。如在可乐领域,可口可乐经常穿红色衣服,百事可乐则喜欢穿蓝色衣服:可口可乐年龄较大、资历较深,而百事可乐则年轻、更有活力。
品牌需要通过持续不断的广告和市场推广,主动建立品牌形象。如麦当劳努力在消费者脑海里建立“质量”、“服务”、“洁净”和“价值”的品牌印象。这些努力表现在以下几个方面:汉堡在货架上超过规定时间,就会被丢进垃圾桶里,而不是加热后拿给顾客食用(质量);餐厅服务员总是礼貌、周到并充满热情,还有专人负责照顾小顾客(服务);尽管地板已十分干净,但还是经常会看到服务人员在拖地板(洁净);定期推出超值套餐,经常在餐厅附近派发优惠券(价值),这些方法的持续使用,使麦当劳品牌在消费者心目中形成了良好的印象。类似的方法,同样被应用在丰田、星巴克、宜家等品牌身上。
在中国,处于成长阶段的品牌,形象的建立则相对被动,品牌形象不够完整,大部分品牌缺乏鲜明的个性。举例来说,神舟电脑的价格实惠形象是通过低价竞争被动形成的,消费者对其质量的可靠性往往会心存担忧,这和宜家所塑造的低价形象差距很大:洗发水品牌100年润发通过一则周润发代言的广告,在消费者心目中建立了充满温情的品牌印象,但不久后充满科技感的新广告又毁掉了这一形象;国美电器尽管建立了较高的知名度和市场地位,但消费者在想到国美时,往往会觉得缺乏统一的形象,没有品牌个性。让我们用拟人化的表达来看看中国电信所建立的品牌形象:“中年男性”、“事业有成”、“稳重大方”、“正统”、“从事与政府有关的工作”,但更多的是负面印象:“铁饭碗”、“性格古板”、“缺少竞争意识”、“安于现状”等。
总体来说,大部分成长品牌在品牌形象的建立方面,仍处于“盲人摸象”的混乱阶段,即缺乏整体性和一致性,更缺乏个性。因此,通过对品牌形象的重塑,使品牌突破印象模糊的瓶颈,是建立更高级品牌的基石。