两微一抖已经成为企业新媒体营销的标配，抖音平台一直在进化，越来越商业化，吸引了很多品牌入驻，特别是今年，抖音势头展露，热度似乎要盖过小程序，超越微信，抖音代运营服务商也如雨后春笋，层出不穷。
如何判别一个抖音代运营团队是否靠谱？
第一，看团队，关于一个老练的抖音代运营组织而言，一般的团队装备要有：导演，编剧，摄影师，剪辑师，特效师，艺人，客服，推广人员！特别是中心创始成员，是否懂新媒体，懂短视频，懂营销策划？
第二，看事例，在挑选服务组织时，能够好好研究下对方的团队构成，以往事例，优秀事例的数据。适宜的话还能够看以往签约的合同，客户所处的层次等。比如三个月达到10万粉丝，1000万播放量的事例，那些小的代运营公司是没有这个决心和实力做到的。
第三，看套餐，许多服务商都有多个套餐可供挑选，套餐的清单对应不同的价位，市面上实拍类的以2万-10万月费不等，也要看所属城市，一线城市人工本钱和场所本钱高，套餐费自然也略高，也意味着团队人才更加专业和优秀。
第四，看专业，一般盘子比较大的公司能够高效整合全行业内的优势途径和资源，他们能够为各范畴客户供给精准化、专业化、深度化的一站式新媒体营销解决方案。
和抖音代运营服务商交流，能够根据他们的策划思路判别出是否专业
总结出以下几条基本原则可参阅：
1、抖音内容要有娱乐性：
抖音本来就是一个社交渠道，消耗用户的碎片时间，是为用户供给高兴、化解疲劳的地方，所以内容一定要带有娱乐性，所呈现的内容一定要通俗易懂，毕竟用户只需一秒钟就能够将你从屏幕上滑走。在教育学上有一句话叫寓教于乐，企业就应该以风趣的方法向用户展示自己的产品。
2、内容一定要蹭热门：
由于一旦是热门，阐明这一段时间重视该事情的人多，一些不知晓的人也会主动去重视这件事，由于我们都害怕自己被认为是过期的人。换一种说法就是，人们对热门事情有需求，谁有或许满意他们的需求，他们当然就看谁的内容啊，这么好的露脸机会，关于企业来说，怎么能容易抛弃呢？尤其是当前热播的影视剧，几乎就是展现自我、标榜自我的小神器。
3、多跟抖音渠道的热门：
抖音会定期更新论题，引荐一些伴奏。由于这是抖音自己引荐的论题和音乐，所谓肥水不流外人田，渠道会给予这些论题和音乐一些流量，所以，你用这个论题和这个伴奏就极有或许获得抖音爸爸的青睐。纵观抖音上那些突然爆火起来的小哥哥小姐姐，哪一个没用热门音乐和热门论题呢？
4、故事化、可互动、易模仿
有别于微博、微信，更碎片化、视频化的抖音，支撑得起更具故事化的内容、也能更为高效直接的与粉丝互动，好的内容也更能引起模仿。
5、确保每一帧的质量，进步完播率
视频长度建议以15秒为主不宜过长，而且每个视频有必要快速进入主题，充分利用好每一帧的画面，经过前后的剧情反转吸引用户留到最后。否则，用户会直接刷到下一个视频。完播率低，视频会被算法认为质量低，系统不予引荐。
短视频在接下来的一段时间内仍将是一个巨大的风口，许多一线品牌现在仍是摩拳擦掌，拍短视频，运营短视频日后也将成为企业的标配，当下，抖音有必要搞起来！
以上便是巨人网络通讯小编总结的关于抖音代运营如此火爆，那么要如何选择抖音代运营公司的相关信息，如果想了解一下靠谱的抖音抖音代运营公司也能够挑选和我们进行协作交流。
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