可看这几点：

1、该有的一个也不能少！！！

在选择一家公司合作的时候呼叫中心外包服务，首选要去企查查，天眼查看看公司情况——劳务派遣资质、独立的法人资格公司、营业执照和组织机构代码证。

法律诉讼：当然大部分公司怎么可能没有诉讼，但可以从中看出公司的解决能力，人力资源外包，除了人，不还有事吗？好的外包公司，总能给你省很多事！

经营状况：作为一家人力资源公司，常常会面临垫付的问题

当然还要看看招聘信息了，看到的不仅仅是公司目前的主要合作项目，比如运作8年，主要领域为呼叫中心外包，那么在这一领域会比其他外包公司多更多的招聘渠道和人员储备，在人员安置上，渠道也会更多点！！

2、沟通了解，看合作公司及案例！

合作的公司及案例最能体现公司实力和运作能力！

合作的公司越有名，那么必定合作的深度和广度越能体现公司能力，管理1000人的能力和管理100人的能力，是不能比的！

大公司合作，更能体现公司处理问题的能力，大公司外包不论是裁员还是调岗，外包公司的处理能力都要接受考验！

3、看公司的服务时间

一般来说，公司的从成立到发展需要一段时间，对于劳务派遣公司呼叫中心外包服务，存在的时间越长，说明受到的认可度越高，而且这些公司的实际操作经验也比较丰富。

4、看分公司网点和服务地区

对于跨地区经营的企业来说，外包公司的服务网点能否近距离为客户的分支机构提供服务是很重要（社保缴纳，报销，申领，仲裁······）

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善世服务外包立足中国广州国家级人力资源服务产业园，秉持成为“企业人力资源经营伙伴”的服务理念，可为企业提供包括劳务派遣、人事外包、招聘外包、灵活用工、岗位外包、薪酬外包、HRsaas系统服务在内的一站式人力资源外包服务，力争帮企业合规降本，提升经营效率。

善世成立6年，全年营收已超5亿，服务可触达全国300多座一二线城市，目前已累积服务人数超过300000人次，更为重要的是，善世以其专业服务，劳动纠纷率始终保持低于十万分之一，处于行业领先水平。