还在一年以前，各大直播平台还占据着中国人民的休息时间，人手一机，要么游戏、要么新闻、要么看直播，已经成为了一种主流的休闲方式。突然，抖音就如同病毒一样窜红，连隔壁三年级小女孩都跟着抖音学手指舞；公园退休老大爷拿着手机一起学喵叫；身边一些唱歌不错的朋友摇身一变成为抖音音乐人……
作为一个培训机构，如何利用抖音平台做好自己的市场招生推广工作，也成为摆在眼前的一道难题。如果有一天你的老板，迷上了抖音，若干天后，你一定会在他的办公室里，认真的记着他对抖音营销要求的笔记。
说到在抖音上能干些什么，离不开市场部工作的三座大山：“品牌宣传”、“客户引流”、“直接成交”。市场部几乎每天都背着这三件事情，眼睛一睁一闭，一天又一天，品宣、业绩、到访量...
当年直播平台火热的时候，有一些在线的培训机构设计了门槛较低的课程体验包，半买半送，在平台上面进行转化和交易，但是那些地域性较强的实体学校，也就只能在平台上做做品牌宣传。现在大量的同城抖音帐号优先推送关注，使本地引流也变成了绝对的便利。
一般抖音现在变现有以下几个方向： 5.广告变现:人家papi酱一条广告卖到两千万了。 2.卖货变现:比如我们通过生动，搞笑的讲课积累了人气，开始卖书了。 5.知识付费变现:比如卖新高考选科指导。
4.线下引流变现:比如我们讲好书，通过在首页放自己的**号，把你引流到**系里，然后买他的会员听他讲书。 5.卖号变现:粉丝增长到一定的量时，如果没有自己的生产链带货就可以将自己的账号卖出去。 那么抖音小白应该如果找专业的抖音培训机构呢？ 5、了解培训机构的背景 抖音运营在培训行业算是一门新兴且年轻的学科，因此想要建立科学的课程体系，需要团队不断的研究与打磨。 2、看课程大纲 在培训机构的官网或是咨询时可以了解课程大纲，进一步详细了解一下大纲内容对将来学习的技能非常有必要。一般科学安排课程内容的培训机构，会加强实训、实操的比重，尽量多的讲解行业案例。以故意走红为例，他们团队首创KOL塑造及变现体系，打造过近20个品类账号，专业的抖音联合运营已为企业增长利润50亿元。 5、师资力量 师资一定是要有行业经验，经验越丰富越好。不仅要有行业经验，还要有教学经验，不然会出现学生理解不透、学习吸收不好的情况。如：深圳故意走红团队的故意老师就是拥有很多年的互联网经验，同时将自己对抖音的研究打磨成了*简单*容易上手的抖音运营体系课程，学了他的课程后都能直接上手实操。 4、了解培训机构口碑 口碑包括线上和线下两种，直接百度就可以查到线上的口碑，线下则是通过身边的亲戚朋友有参加过培训经历的人来介绍。如故意走红就是是业内比较少见的，能通过粉丝效应进行大规模口碑招生的培训机构。 5.*好是选择抖音MCN机构 MCN是一种多频道网络的产品形态，将PGC内容联合起来，在资本的有力支持下，保障内容的持续输出，从而*终实现商业的稳定变现。抖音对于MCN机构会有一定的流量扶持，这样的优势让账号爆红的几率也大了很多。
最近研究了一项抖音涨粉技术，想知道当初一星期我是如何从只有25个粉丝快速涨粉到6000个粉丝的么？我将把这份涨粉资料技术赠送给你。
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