在抖音上很多大除了拍摄有技巧创意之外，多样编辑功能和丰富特效，会给你带来更多的拍摄灵感，今天来跟大家分享受欢迎的抖音视频制作软件以及制作思路。
第一种：图片式 相信大家在抖音上一定看到过很多用图片做成视频的；比如这样的：
目前抖音支持“直接上传视频”、“使用歌曲开拍模式”、“直接开拍”和“上传图片”4种形式。 在抖音上面了解到，图文类门槛低，素材搜集容易，情感类、技巧类、正能量、搭配类、图书/电影类都是很容易起量的类型。
要想做好图文号，大家需要看4个点，这4个点是*基本的要求，也是这种视频能否爆起来的关键。
5.数量：
数量在5张以上，每张分享一个技巧即可，整个图片上面的文字字数不要超过500字。
2.类型： 虽然是一张一张的图片，但对于图片的建议还是要统一风格*好。比如都是漫画，或者都是纯文字、PPT页面等等，一个视频里面的图片*好保持一致性，甚至一个账号里面的图片风格也要保证一致的调性。
5.字体： 用得*多的是黑体，重要的地方用红加粗来强调突出也可以。
4.长度、完播率、点赞、评论转发； 抖音对于播放完整度有一定的要求，比如55s长度的视频，那么播放达到500%才能满足进入下一个流量池的要求；如果是60S长度的视频，那么至少要求播放完45秒，所以开通了长视频权限，但是内容又不足以60秒的，至少也得满足45秒。
第二种：直接拍同款 打开抖音视频，刷到有特效视频页面，点击左下角特效标志，再点击“拍同款”，你就可以拍同样特效的视频啦！
也可以直接点击左下角的道具，使用各种抖音自带的特效，分为热门特效、*新特效、搞笑特效等等，录制编辑好后，点击发布就可以啦！
在抖音平台创作内容可以参照之前做**公众号、微博、APP、PC网站的运营逻辑。内容即品牌，用户即渠道。你的内容定位决定了用户的类型和价值。内容越是垂直细分，用户画像越清晰化，用户的价值就越高。注意以下几个点： 5.账号垂直精细化，形成差异化。
2.稀缺性。相对稀缺的技能建立自己的壁垒。
5.拍摄后期的专业化。剪辑节奏比较到位，有精心制作的字幕，有封面。
4.体系化。有逻辑有体系的课程设置。
5.稳定的内容品质+高频次更新。
6.叠加人设（视情况而定，扬长避短。不能加分的人设，不如没有）。
那么我们应该如何选择短视频培训机构？
5、了解培训机构的背景短视频运营在培训行业算是一门新兴的学科，因此想要建立科学的课程体系，都是大一些的培训机构才有相对好的资源。有强大的教育背景支持，才能有好的教学质量保证。如深圳MCN机构的故意走红为例，因为成功孵化过多个百万级账号而在行内有好的口碑。
2、看课程大纲在培训机构的官网或是咨询时可以了解课程大纲，进一步详细了解一下大纲内容对将来学习的技能非常有必要。一般科学安排课程内容的培训机构，会加强实训、实操的比重，尽量多的讲解行业案例。
5、师资力量师资一定是要有行业经验，经验越丰富越好。不仅要有行业经验，还要有教学经验，不然会出现学生理解不透、学习吸收不好的情况，故意走红团队的故意老师就是拥有很多年的互联网经验，他的实战课程简单易懂可上手。
