对于一些有想法，想要从事抖音运营相关工作的小伙伴，其实可以看看以下这几点。
从业年龄
对于一个抖音运营方面的从事人员来说，行业的平均从业年龄其实并不乐观。因为新媒体是相对而言比较前沿的领域，它的从事者大部分都是年轻人，他们需要有着比较敏锐的嗅觉，对于网络上的各种热点抓得比较准确。因此，大多数新媒体从业者在30岁以后就开始渐渐地跟不上行业的节奏，这个行业的从业年龄一直是一个困扰从业者的比较大的点。
所以如果没有相对而言比较敏锐的嗅觉，比较好的大局观，有着比较强的学习能力的话，不建议从事抖音运营方面的工作，因为很快可能就会发现，自己的年龄已经跟不上了。
行业心态
一说到抖音运营，大多数人对于这个行业的基本印象就是比较充满活力，一个朝气蓬勃的行业。事实上也确实是这样的，抖音运营所面向的大多数都是年轻人，因此，他的从业者基本上也是年轻人。这就要求抖音运营要有着比较乐观活泼的心态，这样才能够顺利的跟上时代的潮流。
同时，由于新媒体工作本身是比较累的而且大多数时候工作时间并不稳定，因此还需要从业者有着比较健康的心态和较强的抗压能力。如果缺少以上这些品质的话，并不建议从事抖音运营的工作。
明确目标
很多人可能会觉得自己离上述所说的目标还欠缺一些，但确实是非常喜欢抖音运营的这个岗位，其实还有一种方法，就是拥有比较明确的目标。自己所需要从事的是抖音运营中比较偏向于创意化运营的方面，还是比较偏向于产品销售的方面。
对自己的目标有一个清晰明确的认知，或者是选择比较需要创意、需要大量精力的前沿化设计端，又或者是选择相对而言比较稳健、需要更加沉着的销售端。如果没有办法考虑清楚的话，那可能就不适合从事相关抖音运营的工作。
谨慎选择
在从事抖音运营工作的时候，是需要面临很多的选择的，这种时候就要抱着一个比较谨慎的心态去选选择。虽然说抖音运营本身是一个相对而言比较活泼，比较激进的工作领域，但是在各种各样的抉择面前，还是要仔细考虑清楚，挑选出最有利于自己的。否则的话，最好不要从事抖音运营相关的工作。
