企业如何建立自己的微信公众号？

　　伴随着互联网进入到各家各户，企业公司都纷纷开始向网络营销转型，建立起自己的微信公众号，用来传播企业知名度，以及企业的业务营销，企业想把微信公众号这样一个平台做好，那营销技巧是要有的，不然很难在这个平台产生价值，那接下来小编分享微信公众号做好营销这些技巧不能少。

　　一、微信公众号运营团队搭建与考核

　　理想搭建模式核心点：服务导向，高层推动，中层主导，全员配合执行。

　　执行方法：

　　1.市场专人维护，编辑内容、策划活动，融合企业的市场销售动态需求和信息。

　　2.与微博运营、网络推广内容同步。

　　3.客服部门提供微信客服沟通支持;管理人员定期进行数据汇总分析;高层提供资源支持和协调支持，提高运营效率。

　　合适的微信运营人员必须具有的特质：

　　1.微信重度使用者，善于内容策划，能换位思考，不以自己折射上亿网民。

　　2.细心耐心。

　　3.具备全网思维，有市场嗅觉，精通社交媒体，俯身与网民沟通，心态好。

　　考核多少才达标?

　　1.信息到达率40%以上为合格，反推是否对用户足够了解，时间把握是否够准。

　　2.阅读率30%以上为合格，反推内容编辑是否到位;活动粉丝参与率20%以上为合格，反推活动是否吸引粉丝。

　　3.推广期间粉丝复合增长率20%以上为合理，如果微信新增用户的活跃率不高，用户反感此类营销。

　　二、微信公众号营销运营要素

　　?以用户行为与特性为主的全覆盖

　　几点经验：做好目标客户群分析;内容为王，兼顾终端;细分基础上做足互动;持续投入，执行为本;沟通基础上实现营销;极尽全力做到简易 ;牢记微信官方的诉求;润物无声、和谐生态、主轴不变的局部繁荣。更多精彩内容请关注我们。